（株）grooves

  1. 2020年7月30日
    Grooves Work Technology Summit
    『世界最先端から学ぶグローバルな働き方のDXとは』

（株）ペイロール

  1. 2020年11月11日
    ペイロール・HR総研・HRテクノロジーコンソーシアム主催 大規模調査2020
    『加速する経営におけるHRデータ活用～世界で進むヒューマンキャピタルレポーティングの波～』
  2. 2020年11月11日
    ペイロール・HR総研・HRテクノロジーコンソーシアム主催 大規模調査2020
    パネルディスカッション（パネリスト）
  3. 2018年7月6日
    働き方改革実現に向けた管理部門の生産性向上セミナー
    『HRテクノロジーを活用した働き方改革』
  4. 2017年11月1日
    戦略人事セミナー 第2弾
    ～HRテクノロジーを活用した働き方改革と、企業革新に繋げるための先進的な事例紹介～
    パネルディスカッション（モデレーター）

（株）ペイロール/（株）レイヤーズ・コンサルティング/ウイングアーク1st（株）

  1. 2019年10月21日
    経営課題としての人事改革の方向性～人事機能の高度化に向けて
    基調講演
    『グローバル先進企業における人事改革のトレンド－HRテクノロジー活用と人事機能のあるべき像－』

（株）レイヤーズ・コンサルティング

  1. 2021年6月18日
    「グレート・リセット」～これからの戦略人事
    特別基調講演
    『ヒューマンキャピタルマネジメントの世界の潮流』
  2. 2020年5月26日
    新型コロナ後の新しい働き方におけるHRテクノロジーの必要性
    基調講演
    『新しい働き方、人財活用におけるHR-Techの必要性と導入のポイント』

（株）ミックウェア/京セラコミュニケーションシステム（株）

  1. 2020年9月8日
    【Webセミナー】IoT/X-Tech最前線！車両＋Sigfoxで全てのモビリティに通信を！
    特別講演
    『X-Techがもたらす新しいビジネスと価値観』
  2. 2020年9月8日
    【Webセミナー】IoT/X-Tech最前線！車両＋Sigfoxで全てのモビリティに通信を！
    パネルディスカッション（モデレーター）
    『X-Tech時代の新たなコネクティビティとモビリティ』

（株）プラスアルファ・コンサルティング

科学的人事研究会

  1. 2021年4月16日
    基調講演
    『これからの企業成長を支える人材戦略～HRデータとテクノロジーを活用した世界標準のHRマネジメントへの転換へ～
  2. 2021年4月16日
    特別対談
    『データの革新的な活用によって、企業が新たな価値を生み出し、成長するための科学的人事とは』

（株）ネオキャリア

  1. 2019年4月15日
    『jinjer HR Tech総研』発足・記者会見／トークイベント
    『働き方の概念を変える”X2Tech”』
  2. 2019年4月15日
    『jinjer HR Tech総研』発足・記者会見／トークイベント
    トークセッション　モデレーター

（株）あしたのチーム

  1. 2018年9月27日
    あしたの人事評価アワード2018
    『最新のHRテクノロジーと人事評価のトレンド』

カシオヒューマンシステムズ（株）

  1. 2014年2月25日
    戦略的人材マネジメントセミナー
    経営に資する人事になるために『経営的視点で始める、企業の成長を促す人材マネジメント』
    『経営に資する人事を目指す「企業の成長を促す人材マネジメント」』

（株）リンクアンドモチベーション

  1. 2017年11月7日
    Motivation Summit 2017
    『HRテクノロジーが企業経営を変える』

日本株式会社人事戦略委員会

  1. 2018年8月2日
    HR Tech委員会
    『人事はテクノロジーをどう活用すべきなのか』

Workday

  1. 2019年6月25日
    Workday Elevate Tokyo
    『導入事例企業様とのディスカッション』
    パネルディスカッション　モデレーター

DTC／Workday

  1. 2017年1月18日
    「グローバル人事変革セミナー～業界の第一人者から学ぶ”HR Tech×変革”」
    『新しい波～HR Techがもたらす日本企業の経営／人事に対するインパクトとは』
  2. 2017年1月18日
    「グローバル人事変革セミナー～業界の第一人者から学ぶ”HR Tech×変革”」
    パネルディスカッション（パネリスト）

LinkedIn／Workday

  1. 2017年10月24日
    HRテクノロジーで加速するグローバル人事
    基調講演

パーソルグループ

  1. 2020年12月17日
    dodaセミナー
    基調講演
    『HRテクノロジーの最新動向』
  2. 2020年12月17日
    dodaセミナー
    パネルディスカッション（パネリスト）
  3. 2019年10月23日
    PERSOL CONFERENCE 2019
    『人事データ活用がもたらす組織イノベーションとは？－HRテック最新トレンドとピープルアナリティクス最新事例』
  4. 2019年3月8日
    人事を進化させるデジタルHR
    『デジタル時代に勝ち続ける人事部門になる方法』

（株）ラキール

  1. 2019年12月5日
    『生産性を高めるデータドリブン人事マネジメント』
  2. 2020年10月16日
    個を活かす人材マネジメントのためのHRデータ活用
    第1回
    『大企業の人材マネジメントにおける経営課題』
  3. 2020年10月28日
    個を活かす人材マネジメントのためのHRデータ活用
    第2回
    『HRTech／WorkTechとHRデータ活用』
  4. 2020年11月4日
    個を活かす人材マネジメントのためのHRデータ活用
    第3回
    『個を活かす人材マネジメントの在り方』
  5. 2021年3月10日
    LaKeel DAYS LIVE 2021
    『イノベーションの達人シリーズ』
    DAY 3
    基調講演
    『X-Techの産業創造』

Institution for a Global Society（株）

  1. 2020年8月26日
    人事DX元年2020～「HRテクノロジー大賞」審査委員長×起業家が語る、人事の役割大転換！
    『COVID-19で加速する人材マネジメントにおけるテクノロジー活用』
  2. 2016年10月6日
    「人工知能×ビッグデータ×人事・教育」メディアセミナー
    『人事・教育分野における「ビッグデータ×人工知能」の可能性』

（株）ヒューマンポテンシャルラボ

オープンウィズダム

  1. 2020年6月22日
    第17回ウェビナー
    『HRテクノロジーから心のテクノロジーの時代へ』

（株）マスメディアン

  1. 2021年6月23日
    『DX時代に求められるCHROの役割』

日本データビジョン（株）

  1. 2018年11月8日
    HRテクノロジー最新動向と採用×TECHを用いたTAISの紹介
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  2. 2018年9月7日
    HRテクノロジーの活用により採用を成功に導く新戦略
    『HRテクノロジーの最新動向と採用×Techの事例紹介』
  3. 2017年10月13日
    HRテクノロジーを駆使した、新しい企業認知の手法で採用を変える
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  4. 2017年9月8日
    HRテクノロジーを駆使した、新しい企業認知の手法で採用を変える
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  5. 2017年8月24日
    HRテクノロジーを駆使した、新しい企業認知の手法で採用を変える
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  6. 2017年7月24日
    HRテクノロジーを駆使した、新しい企業認知の手法で採用を変える
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  7. 2017年6月20日
    HRテクノロジーを駆使した、新しい企業認知の手法で採用を変える
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』
  8. 2017年1月27日
    HRテクノロジーで変わる新卒採用セミナー
    『HRテクノロジーを活用した採用の最新動向』

（株）FiNC Technologies

  1. 2018年2月15日
    ラウンドテーブル
    『エンゲージメントを高めるウェルネス経営®』
  2. 2017年3月16日
    ウェルネス経営®セミナー
    『企業経営にとっての健康とその意義』
  3. 2017年2月23日
    ウェルネス経営®セミナー
    『経営にとっての健康とその意義』
  4. 2017年1月26日
    ウェルネス経営®セミナー
    『健康経営の意義とは？』
  5. 2016年12月16日
    ウェルネス経営®セミナー「確実なアウトカムを出す保健事業について考える会」
    『経営にとっての健康とその意義』
  6. 2016年12月15日
    ウェルネス経営®セミナー「慶應義塾大学ビジネス・スクール特任教授が語る健康経営の意義」
    『経営にとっての健康とその意義』

明治安田生命保険（相）

  1. 2017年10月10日
    健康経営セミナー
    『中小企業が健康経営を行う意義とそのプロセス』

（株）セルム

  1. 2017年11月10日
    セルム主催セミナー
    『HRテクノロジーを活用した企業変革～組織力を高めるHRテクノロジーの実践』

日立グループ

（株）日立製作所

  1. 2020年11月6日
    Hitachi Social Innovation Forum 2020 TOKYO ONLINE
    『ニューノーマルの時代を切り拓く働き方とは』

（株）日立ソリューションズ

  1. 2017年2月16日
    Prowise Business Forum in TOKYO 第92回
    『「Society 5.0」時代のテクノロジーを活用した新しい働き方と経営のあり方』
  2. 2016年11月15日
    リシテアシリーズご導入のお客様向け特別企画
    基調講演
    『テクノロジーの進化がもたらす人材マネジメントの変革』

JR東日本グループ

  1. 2018年1月24日
    第36回JEPSマネジメントセミナー
    『働き方改革と人事改革～HRテクノロジーの最新動向～』

（株）ビズリーチ

  1. 2017年9月14日
    BizHint HR 新卒採用サミット2017
    パネルディスカッション（モデレーター）
    『HRテクノロジーを活用した新たな選考のカタチ』

リンカーズ（株）／Roland Berger

  1. 2018年1月24日
    シリコンバレー自動車産業研究会
    『携帯電話業界における破壊的イノベーション事例』

（株）カオナビ

  1. 2018年2月13日
    次世代マネジメントフォーラム
    『データ連携が実現するこれからの人材マネジメントの世界』

（株）ESJ

  1. 2016年6月14日
    『日本の製造業におけるビッグデータ活用の方向性と実例』

Exelity／ソーシャリンクス（株）

  1. 2017年5月23日
    人事変革とテクノロジーで生産性向上へ
    『人事変革とテクノロジーで生産性向上をいかに実現するか』

大成建設（株）

  1. 2017年7月31日
    『イノベーションをつくり加速させる「ビジネスプロデュース」力

キヤノンマーケティングジャパン（株）

  1. 2018年5月30日
    Canon Business Solution 2018
    『HRテクノロジーで進化する人材マネジメント』

東海東京証券（株）

  1. 2019年4月2日
    『HRテクノロジーの最新動向と今後の展望』

（株）クレオ

  1. 2018年10月26日
    CREO USERS FORUM 2018
    『AI・ビッグデータなど、進化し続けるHRテクノロジーで人事業務はどう変革していくのか』

（株）無限

  1. 2018年10月30日
    できることから始める「働き方改革」～HR TECHと通信費管理ソリューションセミナー～
    『人事や社員の「働き方改革」を大きく前進させるHRテクノロジー活用法とは』

小林修税理士事務所

  1. 2019年10月16日
    TKC経営支援セミナー2019
    『これからの社会と今後成長する産業・ビジネス』

（株）ジャスティ―

  1. 2012年5月17日
    ジャスティーIELTSセミナー
    『留学を成功させる秘訣』

スローガン（株）

  1. 2012年11月10日
    Goodfind Special Event
    これから伸びる新産業と台頭する事業機会
    『これからの新産業』

東芝機械（株）

  1. 2009年5月23日
    東芝機械ソリューションフェア　
    パネルディスカッション

（株）高電社／（株）プロパティ／TechnoProducer（株）

  1. 2014年4月16日
    高電社・プロパティ・TechnoProducer共催特別セミナー
    中国知財の今！情報検索・調査の最新動向と実務
    ～不確かな状況下で、時勢を見極める工夫～
    『中国特許調査・翻訳の最新動向と実務』

【新改研究室】