2015年度

2016年3月31日

「HR SUMMIT 2016 ONLINE」に対談が掲載されました。

『世界と日本におけるHRテクノロジーとビッグデータ活用の最前線 第2回』

 

2016年3月30日

TBSテレビ「あさチャン!」に出ました。

『過去最大来年度予算案・・・医療費節約のカギ?』

 

2016年3月28日

「成長企業の採用論」にコラムが掲載されました。

『タレントアクイジション(Talent Acquisition)』

 

2016年3月25日

「HR SUMMIT 2016 ONLINE」に対談が掲載されました。

『世界と日本におけるHRテクノてくのろロジーとビッグデータ活用の最前線 第1回』

 

2016年3月24日

産経新聞26面「ゆうゆうLife」に取材記事が掲載されました。

『抗がん剤の高額な残薬 廃棄分も患者・保険が負担』

 

2016年3月23日

「HR SUMMIT 2016 ONLINE」に対談が掲載されました。

『サブロクで人事・労務の課題をデータ分析 優秀な社員の退職を防ぐにはーその答えを導き出す』

 

2016年3月13日

ワークショップ「マテリアル工学の将来」で講演しました。

『マテリアル工学におけるビジネスモデル』

 

2016年3月12日

2015年度日本MOT学会 第7回年次研究発表会で研究発表しました。

『ものづくり企業の21世紀のグローバルビジネス展開』

 

2016年3月11日

「日経ビッグデータ」に取り上げて頂きました。 

『アルゴリズムで仕事と人をマッチング、応募も書類選考も不要の転職サイト「meeta」』

 

2016年3月8日

HRテクノロジーコンソーシアム サービス人材ワーキンググループセミナーで講演しました。

『サービス産業政策とこれからのサービス経営学』

 

2016年3月8日

2015年度KBS特別講座の英語レポートが公開されました。

『Theory of Business Producing』

 

2016年3月4日

平成27年度「教育の情報化」推進フォーラムで講演しました。

『ICT CONNECT 21 普及推進ワーキンググループの活動』

 

2016年2月24日

インタビュー記事が掲載されました。

『ビッグデータが生み出す新たな人材マネジメントの潮流-2015年度人材データの分析活用度調査-』

 

2016年2月23日

HRテクノロジーコンソーシアム 第2回HRテクノロジーカンファレンスで、パネルディスカッションに登壇しました。

『日本におけるタレントマネジメントの現状と今後』

 

2016年2月22日

アソシエイトプロデューサーとして関わった「みんなの夢AWARD6」が開催されました。

 

2016年2月18日

「成長企業の採用論」にコラムが掲載されました。

『タレントポートフォリオマネジメントとは?』

 

2016年2月15日

EFFECT International Schoolの英語英才講座「Academia」の推薦文が掲載されました。

 

2016年2月8日

「成長企業の採用論」にコラムが掲載されました。

『人材争奪戦』

 

2016年1月20日

テレビ東京のワールドビジネスサテライトに出ました。

 

2016年1月18日

研究・イノベーション学会 ブレイクスルー研究会 第26回例会でプレゼンしました。

『ビジネスエコシステムについて』

 

2016年1月15日

薬事日報1面に記事が掲載されました。

『バイアル最適化で医療費減-抗癌剤を廃棄せず有効活用』

 

2015年12月25日

第2回「こと」ものづくりシンポジウム「世界と戦うグローバルことものづくり」で講演しました。

『新産業創造のための「こと」ものづくり~東京オリンピック・パラリンピックを見据えて~』

 

2015年12月24日

TV朝日のワイド!スクランブルに出ました。

 

2015年12月22日

THE HUFFINGTON POSTに記事が掲載されました。

『医療費ムダ撲滅(その2)~「残薬費1000億円削減」は可能だ』

  

2015年12月18日

2015年度KBS特別講座のレポートが公開されました。

『ビジネスプロデュース論』

 

2015年12月15日

「成長企業の採用論」にコラムが掲載されました。

『成長企業における人材マネジメントの重要性』

 

2015年12月10日

学習情報研究 2016年1月号 通巻248号に寄稿文が掲載されました。

『ICT CONNECT 21 普及推進ワーキンググループの活動紹介(2)

 

2015年12月9日

対談記事が「HRプロ」に掲載されました。

『人事ビッグデータの活用による課題の「見える化」と効果的な施策が、経営における人事の役割を飛躍的に高める。』

 

2015年12月9日

対談記事が「経営プロ」に掲載されました。

『人事ビッグデータの活用による課題の「見える化」と効果的な施策が、経営における人事の役割を飛躍的に高める。』

 

2015年12月5日

第6回横幹連合コンファレンスで研究発表しました。

『持続的成長のためのブレイクスルー』

 

2015年12月3日

HR Solution Forum Vol.7で講演しました。

『「人材の見える化」が組織と個人の成長をドライブする』

 

2015年12月3日
EcoDesign 2015で研究発表しました。

『How Japanese companies can contribute to water sustainability』

 

2015年12月2日

ビジネスガバメントリレーションズセミナーを開催しました。

『東京オリンピック・パラリンピックを活用した産業構造の変革』

 

2015年12月2日

EcoDesign 2015で研究発表とOS(Organized Session)のChairをしました。

(OS) Low carbon society

『Impact of Extreme Technologies on Low-Carbon Society』

『Development of Low-Carbon Society Businesses in Japan』

 

2015年11月26日

HRテクノロジーコンソーシアム(LeBAC) 関西ワーキンググループ 第1回セミナーで講演しました。

『HRテクノロジーの最新動向』

 

2015年11月22日

平成27年度 第1回 KBS委員長杯で審査員をしました。

 

2015年11月15日

EFFECT Presentation Dayで審査員をしました。

 

2015年11月12日

THE HUFFINGTON POSTに記事が掲載されました。

『医療ムダ削減~まず「残薬費1000億円の削減」を目指せ』

 

2015年11月10日

TECH STARTUP SUMMIT <開催レポート>が公表されました。

 

2015年11月2日

書籍を出版しました。

『成長企業のあり方~本質を見極める為の知の継承~』

 

2015年11月1日

実験医学 Vol.33 No.18(2015年11月号)に寄稿文が掲載されました。

『医療費の因数分解とコスト抑制の具体策』

 

2015年10月31日

日本ベンチャー学会第18回全国大会で研究発表しました。

『ベンチャー企業がもつべき失敗力』

 

2015年10月29日

eラーニングアワード 2015 フォーラムで講演しました。

『教育の情報化における技術標準化・普及推進の意義とICT CONNECT 21の活動』

 

2015年10月28日

TECH STARTUP SUMMITのパネルディスカッションにモデレーターとして登壇しました。

『日本のディープテック・スタートアップを世界へ』

 

2015年10月12日

科学工学技術委員会S&E公開セミナーで講演しました。

『ビジネスプロデュース論』

 

2015年10月11日

研究・イノベーション学会第30回年次学術大会で研究発表しました。

『新産業創造のためのブレイクスルー経営』

『HRテクノロジーの経営への活用-サービス業における従業員満足度調査結果のビッグデータ分析-』

『経営へのビッグデータ分析技術の活用-ビッグデータ分析によるIR・PR活動の株価への影響-』

 

2015年10月10日

研究・イノベーション学会第30回年次学術大会で研究発表しました。

『経営戦略におけるルールメイキングの重要性』

 

2015年10月9日
2015年度KBS特別講座 第2回 「ビジネスプロデュース論」開催報告が掲載されました。

 

2015年10月2日

取材記事が掲載されました。

『Japan Smart Cities Project Wraps Up With Impressive Results』

 

2015年10月1日

テクノロジースタートアップ研究会を始めました。

 

2015年10月1日

「集中」2015年10月号に取材記事が掲載されました。

『「バイアル複数回使用」がもたらす薬剤費抑制』

 

2015年9月25日

Council on Business and Society 2015のパネルディスカッションに登壇しました。

『The Smart Cities Project in Japan』

 

2015年9月16日

2015年度KBS特別講座で講義しました。

『ビジネスプロデュース論』

 

2015年9月6日

地域活性学会 第7回研究大会で研究発表しました。

『東京オリンピックに向けた官民連携による観光産業活性化』

 

2015年9月4日
21世紀政策研究所のベンチャー育成政策に関する勉強会でプレゼンしました。

『ベンチャー政策の課題』

 

2015年9月1日

第40回教育システム情報学会 全国大会のプレカンファレンスに登壇しました。

『教育の情報化とICT CONNECT 21の活動』

 

2015年8月31日
日刊工業新聞4面に寄稿文が掲載されました。

『主張/合理的な医療費抑制策を』

 

2015年8月27日
日刊工業新聞13面に記事が掲載されました。

『抗がん剤の複数回利用で医療費年410億円削減-慶大岩本教授がDVOで試算』

 

2015年8月20日
グローバル「こと」ものづくり研究会(第4ステージ)でプレゼンしました。

『経営戦略におけるルール形成の重要性』

 

2015年8月17日
研究・技術計画学会 ブレイクスルー研究会 第21回例会でプレゼンしました。

『継続成長のためのブレイクスルー』

 

2015年8月4日
PICMET '15 Conferenceで研究発表しました。

『Global Deployment of Japan's Infrastructure Systems』

 

2015年7月29日

政策分析ネットワークのシンポジウムでモデレータとして登壇しました。

【新産業創造/ベンチャー政策】

「新産業創造に向けたベンチャー政策のあり方」

~日本再興戦略2015の閣議決定を受けて/第1回「日本ベンチャー大賞からの示唆~

 

2015年7月17日

「実験医学 2015年8月号 Vol.33 No.13」に寄稿文が掲載されました。

『ビジネスとしてのDR』

 

2015年7月16日

「グローバル&HRテクノロジーカフェ」で講演しました。

『HRテクノロジーの最新動向』

 

2015年7月13日
研究レポートを公表しました。

-医療費の更なる抑制に向けて-

『我が国におけるDVO導入』に関する医療費削減インパクトの推計

研究報告書

 

2015年7月4日

法と経済学会2015年度(第13回)全国大会で研究発表しました。

『介護人材確保政策実現に向けたベンチマーキングからの示唆』

 

2015年7月3日

「CKJ Workshop 2015」でプレゼンしました。

『Research on Business Government Relations』

 

2015年6月23日

平成27年度 産総研イノベーションスクールで講義しました。

『ビジネスプロデュース論』

 

2015年6月22日

「HRサミット2015」の講演資料が公開されました。

『企業の成長を促す人材マネジメント~新たな事業・産業を創造するためには~』

 

2015年6月20日

日本情報経営学会第70回全国大会で研究発表しました。

『統合版アグリSCMによる六次産業活性化』

 

2015年6月10日

学習情報研究 2015年7月号 通巻245号に寄稿文が掲載されました。

『ICT CONNECT 21 普及推進ワーキンググループの活動紹介』

 

2015年6月5日

「HR SUMMIT 2015」でカシオ計算機との共同研究の成果を発表して頂きました。

自社の優秀人材の育成パターンを探り、企業と経営の更なる強化へ』

~人事データ分析の活用で、より戦略的な人事を目指す~

 

2015年6月3日

「HRサミット2015」で講演しました。

『企業の成長を促す人材マネジメント~新たな産業・事業を創造するためには~』

 

2015年5月27日
「CAREER UP NAVI」で記事が掲載されました。

『【変わる!企業の未来像】日本企業はHR(ヒューマンリソース)とテクノロジーをどう融合させていくべきか?-慶應義塾大学ビジネス・スクールシンポジウムまとめ』

 

2015年5月26日

COMxTORANOMON特別講演をしました。

『産業プロデュース論~経営学における産学官連携~』

 

2015年5月19日

政策分析ネットワークの<競争戦略&知的財産戦略シンポジウム>にコメンテーターとして登壇しました。

「日本企業の競争戦略と知的財産戦略」

~官民連携と国際標準化・ルール形成戦略も視野に入れて~

 

2015年5月16日

政策分析ネットワークのインフラ経営改革(PFI)シンポジウムにコメンテーターとして参加しました。

「人口減少時代の水道料金はどうなるのか?」

~PFI活用によるインフラ経営改革の可能性を探る~

 

2015年5月7日

「HR Technology Symposium」の記事が慶應義塾大学大学院システムデザイン・マネジメント研究科ニュースに掲載されました。

『Human Resource Technology Symposium」開催』

 

2015年4月24日

慶應SDM/KBSシンポジウム「HR Technology Symposium」のパネルディスカッションにモデレーターとして登壇しました。

『日本企業はHRとTechnologyをどう融合させていくべきか』

 

2015年4月18日

Council on Business & Societyのウェブサイトに寄稿文が掲載されました。

『Development of Low-Carbon Society Businesses in Japan』

 

2015年4月10日

「CAREER UP NAVI」で記事が掲載されました。

『「HRとテクノロジーの融合」で変わる、企業の未来像とは?-人事・教育ビッグデータ分析における慶應義塾大学ビジネス・スクールの取り組みと近日開催シンポジウム!』 

 

2015年4月7日

NHKの「サキどり↑」のエンディングに出ました。

『さよなら、失敗するワタシ~失敗学最新事情』

 

2015年4月1日

『日本の人事部 LEADERS(リーダーズ)』Vol.3に寄稿文が掲載されました。

『人事はビッグデータをどう活用すべきか』 

2014年度

2015年3月14日

2014年度日本MOT学会第6回年次研究発表会で研究発表しました。

『オープン・クローズド設計による戦略論~クローズド領域設計~』

 

2015年3月13日

ITproに取材記事が掲載されました。

『教育ビッグデータとは』

 

2015年3月5日

PRESIDENT Onlineに取材記事が掲載されました。

『部下を思い通りに動かす「老獪」8』

 

2015年2月23日

アソシエイトプロデューサーとして関わった「みんなの夢AWARD5」が開催されました。

 

2015年2月13日

HR☆SQUARE Village in 関西で講演しました。

『人事・教育ビッグデータ分析の最新潮流』

 

2015年2月2日

「ICT CONNECT 21」設立発表会に登壇しました。

 

2015年1月27日

【介護政策シンポジウム】のパネルディスカッションにモデレーターとして登壇しました。

『官民連携による介護人材確保戦略~2025年250万人の介護人材確保を目指して~』

 

2015年1月16日

「ICT CONNECT21」の「普及推進ワーキンググループ」の座長に就任しました。

 

2014年12月20日

「人材教育」2015年1月号に取材記事が掲載されました。

『人事とビッグデータ』

 

2014年12月19日

失敗力カンファレンスにモデレーターとして登壇しました。

パネル1:『数百億の損失を乗り越える男たち』

パネル2:『失敗力の身に着け方』

 

2014年11月30日

Webジャーナル パーソナルファイナンス研究 No.1に論文が掲載されました。

『「改正貸金業法」の経済的インパクトシミュレーション』

 

2014年11月18日

HRカンファレンス2014-秋ーにて講演しました。

『ハイパフォーマーを創り上げる要素とは?

人財データ分析から考えるキャリアモデル構築』

 

2014年11月15日

【官民連携・国際戦略シンポジウム】のパネルディスカッションにモデレーターとして登壇しました。

「世界に勝つルールメイクの国際戦略」

~政府と民間との新しいコラボレーション~

 

2014年11月12日

「CLEANTECH OPEN Japan 2014」に審査員として参加しました。

 

2014年11月9日

日本情報経営学会第69回全国大会で研究発表しました。

『六次産業活性化に向けたアグリSCMシステムの構築』

 

2014年10月21日

人事・教育ビッグデータ分析コンソーシアム(LeBAC)の会長兼代表理事に就任しました。

 

2014年10月19日

研究・技術計画学会 第29回年次学術大会で研究発表しました。

『オープン・クローズド設計による三位一体(事業戦略・技術戦略・知財戦略)の戦略論』

 

2014年10月18日

研究・技術計画学会 第29回年次学術大会でパネルディスカッションに登壇しました。

『ブレイクスル―の研究成果について』

 

2014年10月5日

パーソナルファイナンス学会 第15回全国大会でコメンテーターとして登壇しました。

『貸金業法が中小・零細企業の資金繰りに与えた影響分析-貸金業法が事業者金融に与えた影響分析-』

 

2014年9月24日

HR☆SQUARE Villageで講演しました。

『人事・教育ビッグデータ分析研究の最新動向』

 

2014年9月19日

Retail Learning Factoryイベントレポートがアップされました。

『これからの人材戦略~アルバイト・パート大不足時代に備える~』

 

2014年8月25日

Forbes JAPAN 2014年10月号で、論文に関する記事が掲載されました。

『大人の日本の「おとなしい」消費者金融革命』

 

2014年8月21日

第8回人事・教育ビッグデータ分析研究会にて、KBSの研究発表をしました。

  • 『テキストマイニング手法による職場内人間関係のポジネガマッピング』(兵藤 誠)
  • 『クラウドファンディングによる資金調達の日米比較および成功要因』(内田 彬浩)

 

2014年8月8日 

Innovation Retail Seminar 2014「これからの人材戦略~アルバイト・パート大不足時代に備える~」のパネルディスカッションに登壇しました。

『今、問われるアルバイト・パート活用 これからの人材戦略』

 

2014年8月8日

人事・教育ビッグデータ分析研究についてプレスリリースしました。

『慶應義塾大学ビジネス・スクールとライトワークス ビッグデータ分析を活用したサービス業等の人材に関する共同研究を推進』

 

2014年8月7日

日経産業新聞に取材記事が掲載されました。

『サービス業の離職率 ビッグデータで改善 KBS、人材動向研究』

 

2014年7月29日

第2回ビジネス・ガバメント・リレーションズ・セミナー「最新!成長戦略 経営戦略におけるルールメイクの重要性」で講演しました。

『ビジネス・ガバメント・リレーションズの実例』

 

2014年7月28日

PICMET '14で研究発表しました。

『Effects of Learning Infrastructures on Businesses in Service Industries

 

2014年7月23日

HRサミット2014 アフターレポートが掲載されました。

『人事・教育ビッグデータ分析で何が分かるか』

 

2014年7月12日

赤坂Connect Hub 第1回講演会にて講演しました。

『産業プロデュース論』

 

2014年7月9日

SGIM(一般社団法人 戦略的グローバルIR協会)「戦略的な企業経営とIR」2014年度 第1回勉強会にてKBSの研究成果を取り上げて頂きました。

『戦略的・効果的なIRの構成要素とは』


2014年7月8日

PLM14 Industry Sessionで、Keynote speechをしました。

『Business Government Relations for New Industry Creation』

 

2014年7月5日

地域活性学会第6回研究大会で研究発表しました。

『地域の食のブランディング~和歌山県の最新事例をベースに~』

 

2014年6月29日

「ビジネス・ガバメント・リレーションズ・セミナー」を開始しました。

 

2014年6月27日

Reutersに取材記事が掲載されました。

『Some Japan lawmakers seed U-turn in regulation of mony lenders』

 

2014年6月23日

第1回銀座講演会で講演しました。

『産業プロデュース論』

 

2014年6月20日

EcoDesign 2015の実行委員に就任しました。

 

2014年6月17日

(独)産業技術総合研究所 研究ユニット評価委員会(集積マイクロシステム研究センター)委員に就任しました。

 

2014年6月5日

HRサミットで講演しました。

『人事・教育ビッグデータ分析で何が分かるか』

 

2014年6月3日

執筆をした書籍が出版されました。

『人事・教育ビッグデータから分かる、企業を成長させるテクノロジー』

「経営を変える、攻めの人事へ」 p. 159~170

 

2014年5月15日

「経営視点での組織・人事」第1回研究会で講演しました。

『経営視点での組織・人事戦略』

 

2014年5月14日

「みんなの夢AWARD5」のアソシエイトプロデューサーに就任しました。

 

2014年4月29日

日経情報ストラテジー2014年6月号に取材記事が掲載されました。

『教育ビッグデータ』

 

2014年4月16日

高電社・プロパティ・TechnoProducer共催特別セミナー「中国知財の今!情報検索・調査の最新動向と実務~不確かな状況下で、時勢を見極める工夫~」で講演しました。

『中国特許調査・翻訳の最新動向と実務』

 

2014年4月14日

週刊ダイヤモンド2014年4月19日号に寄稿文が掲載されました。

『企業を飛躍させる秘策は勇気ある業態展開にあり!』

 

2014年4月10日

「第6回人事・教育ビッグデータ分析研究会」で講演しました。

『経営・人事・統計の融合~人事データの統計学的分析を経営に活かす~』

2013年度

2014年3月18日

(一社)神奈川県経営協会 中小企業委員会 中小企業経営トップセミナーで講演しました。

『経営者のための新産業創出論』


2014年3月15日

日本MOT学会第5回年次研究発表会で研究発表しました。

『技術レバレッジを最大化する戦略論~イネーブラーによるオープン・クローズド設計~』


2014年2月25日

カシオヒューマンシステムズのセミナー「経営的視点で始める、企業の成長を促す人材マネジメント」で講演しました。

『経営に資する人材を目指す「企業の成長を促す人材マネジメント」』


2014年2月17日

慶應義塾大学大学院システムデザイン・マネジメント研究科の「エンジニアリングシステムズ」日本語版出版記念シンポジウムで講演しました。

『新産業創造のためのビジネス・ガバメント・リレーションズ』

2014年2月13日

アソシエイトプロデューサーとして関わった「みんなの夢AWARD4」が開催されました。

 

2014年2月12日

「第5回人事・教育ビッグデータ分析研究会」で講演しました。

『人材をテコにしたトランスフォメ―ション~グローバルトレンドと日本企業がこれから取り組むべきこと~』

 

2014年2月7日

「Super Aguri Formula-E Academic Alliance」のアドバイザーに就任しました。

 

2014年2月3日

執筆協力した小川紘一先生の著書「オープン&クローズ戦略 日本企業再興の条件」が発売されました。

 

2014年1月31日

「【コラム】中国特許調査・翻訳動向」の執筆を開始しました。

 

2014年1月20日

研究・技術計画学会 第2回ブレイクスルー研究会でプレゼンしました。

『プロフェッショナルサービスのブレイクスルー事例』

 

2013年12月12日

(株)WARKとの共催で、交流会「HR Lounge Tokyo」を開始しました。

 

2013年12月6日

研究・技術計画学会「ブレイクスルー研究会」を開始しました。

 

2013年12月5日

「EcoDesign 2013」で研究発表しました。

『Low-carbon Society Industry Producing』

 

2013年11月25日

「イイ・カゲンカイ/南魚沼市会合」にてプレゼンしました。

『これからのまちづくりのあり方』

 

2013年11月23日

日本ベンチャー学会第16回全国大会で研究発表しました。

『成長企業の人材アセットマネジメントのあり方』

 

2013年11月20日

慶應義塾大学大学院システムデザイン・マネジメント研究科の「グローバル「こと」ものづくり研究会II」にてプレゼンしました。

『産業プロデュース論』

 

2013年11月15日

伊勢新聞朝刊2面に掲載されました。

『首都圏進出の機会に』

 

2013年11月14日

「CONNECT-MIE!~ビジネス交流会~」で講演しました。

『おもてなしの価値をビジネスモデルに』

 

2013年11月4日

「EFFECT Presentation Day 2013」で審査員をしました。

 

2013年11月3日

研究・技術計画学会年次学術大会第28回年次学術大会で研究発表しました。

『技術の変化点における技術・経営戦略ーオープン・クローズド設計-』

 

2013年10月25日

「フードテクノひろしま」平成25年度 第3回研究会で講演をしました。

『食分野の産業プロデュース~6次産業化に向けた企業連携~』

 

2013年10月21日

プレジデント2013.11.21号別冊『痛快!10倍返しの仕事術』に掲載されました。

 

2013年10月18日

「WEDGEセレクション」で電子書籍が発売されました。

『集団訴訟がやってくる』

 

2013年10月17日

産業技術総合研究所 集積マイクロシステム研究センター 平成25年度 研究ユニット評価委員会に外部評価委員として参加しました。

 

2013年10月13日

パーソナルファイナンス学会第14回全国大会で研究発表しました。

『「改正貸金業法」に関する経済的インパクトシミュレーション』

 

2013年9月30日

月刊消費者信用2013年10月号(367号)に論文が掲載されました。

『「改正貸金業法」の経済的インパクトシミュレーション』

 

2013年9月25日

CHInano 2013」でKeynote Speechをしました。

『Overview of Micro and Nano Business in Japan and how to start Micro and Nano Business』

 

2013年9月20日

WEDGE2013年10月号に論文が掲載されました。

『集団訴訟がやってくる』

 

2013年8月9日~10日

「PreOVAL」にてメンター&審査員をしました。

 

2013年7月26日

2013年7月度イイ・カゲンカイ新規事業検討会にて講演しました。

『産業プロデュース論』

 

2013年7月19日

人事の大学にて講義をしました。

『成長企業の人材アセットマネジメントのあり方』

 

2013年7月13日

週刊ダイヤモンド2013年7月13日号に掲載されました。

『新たな利権のにおいが漂う日本版クラスアクション』

 

2013年7月12日

立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科の授業で講義しました。

『特殊講義(先端科学技術とビジネス)』  

 

2013年7月10日

リスクマネジメントTODAY vol.79(2013年7月15日号)に論文『企業経営の視点による政策リスクの定量分析』が掲載されました。

 

2013年7月6日

法と経済学会2013年度(第11回)全国大会で研究発表しました。

『政策決定プロセスへの経営視点の導入』

 

2013年7月5日

『改正貸金業法』に関する経済的インパクトシミュレーションに関する研究報告書をアップロードしました。

 

2013年6月20日

「人事・教育ビッグデータ分析研究会」を開始しました。

 

2013年4月17日

日本経済再生本部 産業競争力会議で研究報告が引用されました。

『立地競争力の強化に向けて』(別紙)

 

2013年4月5日

朝日新聞朝刊に取材記事が掲載されました。

『消費者団体が代行訴訟「企業、年最大19兆円損失」』

2012年度

2013年3月23日
日本MOT学会第4回年次研究発表会で研究発表しました。
『技術・戦略の融合によるビジネスプロデュース』

 

2013年3月22日

プロコミットと『成長企業の「採用論」のコラム掲載を開始しました。

 

2013年3月18日

EcoDesign 2013のInternational Committtee Memberに就任しました。

 

2013年3月15日

『消費者の財産的被害の集団的な回復のための民事の裁判手続の特例に関する法律案』に関する経済的ポテンシャルインパクトシミュレーションの研究報告書をアップロードしました。

 

2013年2月1日

一橋大学国際・公共政策大学院 アジア公共政策プログラムの授業で講義しました。

『Industrial Policy in Japan』

 

2013年1月30日

アソシエイトプロデューサーとして関わった「みんなの夢AWARD3」が開催されました。

 

2013年1月25日

平成24年度第2回医療機器ものづくりセミナー~外資系医療機器メーカーと日本のものづくり企業との異業種連携~で基調講演しました。

『ヘルスケア市場の参入に向けて』

 

2012年11月10日

Goodfind Special Event「これから伸びる新産業と台頭する事業機会」で講演しました。

『これからの新産業』

 

2012年10月27日 

研究・技術計画学会 第27回年次学術大会にて研究発表しました。

「技術・戦略・政策の融合による産業プロデュース』

 

2012年10月9日

TechnoProducer(株)との共催で、研究会「知財・標準化をツールとした技術・経営戦略」を開始しました。

 

2012年6月29日

立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科の授業で講義しました。

『特殊講義(先端科学技術とビジネス)』

 

2012年6月20日

研究会「成長企業におけるヒューマン・アセット・マネジメントのあり方」を開始しました。